1.主持学院的教学、科研和行政管理全面工作。
2.负责组织拟定学院的中长期发展规划和年度工作计划、工作总结，提出具体改革措施。
3.负责统筹学院学科建设和组织拟定专业发展规划，调整和优化专业设置，组织新设专业和专业建设项目的论证、申报，实现学科专业建设目标。
4.负责组织拟定本单位师资队伍建设规划和规章制度并组织落实；负责教师的培养、使用和管理工作；负责学院各级各类优秀人才的选拔、培养和管理工作。
5.负责贯彻落实学院党政联席会议制度。
6.负责组织学院学术委员会、学院学位评定分委员会工作。
7.负责学院教职工岗位设置与聘任、人事变动、岗位变动、专业技术职务评聘、考核及有关评优、奖惩工作；负责协助学院党委完成教职工的思想政治工作。
8.负责学院治安综合治理、安全保卫和后勤保障工作，配合学院党委做好稳定、保密等工作。
9.负责学生的培养、教育、管理、就业指导等工作。
10.负责学院资产管理及经费预算及签批工作。